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HR-Stammtisch
SINNHAFTIGKEIT

SINNHAFTIGKEIT – WERTE, WÜNSCHE UND ERWARTUNGEN DER GEN Z

Gerade das WARUM ist bei der GEN Z essenziell für ihre Berufsorientierung und letztendlich die Entscheidung für Ihr Unternehmen. Es ist also von großer Wichtigkeit, dass Sie sich Zeit nehmen, um sich zu fragen: „Warum gibt es unser Unternehmen und was treibt uns an?“

Tragen Sie mit Authentizität und Bewusstsein über den Sinn Ihrer Arbeit – dem Purpose – zur Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens bei und bleiben Sie damit erfolgreich.

In diesem Workshop bekommen besonders kleine und mittelständische (Familien)Unternehmen wertvolle Impulse, wie sie ihren Purpose, also ihren Sinn, (wieder)beleben und zur Mitarbeitergewinnung und Mitarbeiterbindung einsetzen können.

HR-Stammtisch Sinnhaftigkeit
  • Identität als Wachstumsgarant
    Wie bringen Sie Ihren Unternehmenscharakter auf den Punkt, um heute schon die Generation von morgen für sich zu begeistern? Wie werden Sie sich über Ihre Unternehmenswerte bewusst und wie kommunizieren Sie diese passend an Ihre Zielgruppe?
    Erfahren Sie, wie Sie mit Werten die richtigen Talente anziehen und Mitarbeitende binden.
  • Wie Purpose die Arbeitgeberattraktivität stärkt
    Was bedeutet es für einen jungen Menschen, Teil Ihres Unternehmens zu sein? Purpose fördert die gesellschaftliche Akzeptanz und trägt vor allem bei der GEN Z zur Berufsorientierung bei. Zeigen Sie mutig Ihre Unternehmenskultur, die Lust drauf macht, Teil von etwas ganz Großem zu sein – Mitarbeitende von morgen möchten durch ihr Handeln etwas Sinnvolles tun.
    Erfahren Sie, wie Sie mit Purpose bereits bei Ihren jungen Nachwuchskräften ein enormes Potenzial freisetzen.
  • Die Big 5 des Employer Brandings 2025
    Welche Werte bringt die GEN Z bereits jetzt und zukünftig mit auf den Arbeitsmarkt? Welche aktuellen Themen sollten Sie als Arbeitgebender nicht aus den Augen verlieren, beziehungsweise authentisch in Ihre Außendarstellung einbeziehen?
    Erfahren Sie, warum Sie mit klarer Stellungnahme zu gesellschaftlichen Themen überzeugen bei Bewerbenden und langfristig Mitarbeitende binden.

FOTOS DER VERANSTALTUNG

HR-Stammtisch 2023 - Sinnhaftigkeit - Fotos der Veranstaltung
HR-Stammtisch 2023 - Sinnhaftigkeit - Fotos der Teilnehmenden

ANMELDUNG

Hiermit melde ich mich verbindlich für den HR-Stammtisch Sinnhaftigkeit an.

  • Termin: 7. Februar 2023, 16:00-18:00 Uhr
  • Preis: 99€ zzgl. MwSt.
  • Preis für SAM® Netzwerkpartner und Select-Kunden: 49€ zzgl. MwSt.
  • Hinweis: Die Mindestteilnehmerzahl für den HR-Stammtisch beträgt 5 Personen
  • Veranstaltungsort: SpiceMarket, Am Mantel 1, 76646 Bruchsal

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Laura Covic

Consultant HR-Services

Ohne Sinn hat alles keinen Zweck

Bruchsal, den 06.04.2022

„Wofür steht Ihr Unternehmen und warum lohnt es sich, bei Ihnen zu arbeiten?“ Regionale Unternehmen aus den Branchen Logistik, Maschinenbau und Antriebstechnik widmeten sich im regen Austausch mit Experten intensiv der Sinnhaftigkeit, dem übergeordneten Unternehmenszweck als Basis für mehr Arbeitgeberattraktivität und mehr Bewerberqualität. Der HR-Stammtisch fokussierte diesmal das brandaktuelle Thema Purpose und beleuchtete, wie Unternehmen den eigenen Daseinssinn herausfinden und auf eine authentische, nicht aufgesetzte Art und Weise sichtbar machen können.

Neben Impulsen zur Entdeckung und Etablierung der Sinnhaftigkeit im Unternehmen geben die HR-Stammtische Raum für praxisnahen Austausch untereinander. Beim HR-Stammtisch bekomme man nicht nur neues Wissen in Sachen Arbeitgeberattraktivität, sondern auch tolle Tipps von Unternehmen, die in einer ähnlichen Situation sind wie man selbst, so ein Teilnehmer aus der Region Sinsheim.

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